Actualités Dyskryminacja-na-rynku-pracy
Kobiety na rynku pracy ciągle walczą o pozycję. Firmy nie dbają o DE&I?
Fri, 07 Mar 2025 16:50:00 GMT
z jakimi muszą sobie radzić kobiety na rynku pracy. Podobnie jak w minionym roku, jako największa bariera zostały zidentyfikowane uprzedzenia i dyskryminacja. W Polsce takiego zdania było 46 proc.
Uprzedzenia najbardziej szkodzą kobietom na rynku pracy [Badanie]
Mon, 10 Mar 2025 03:10:00 GMT
Uprzedzenia najbardziej szkodzą kobietom na rynku pracy - wynika z badania HAYS. To najbardziej niebezpieczna forma dyskryminacji. Uprzedzenia są nieoczywiste, trudniejsze do wykrycia i wyeliminowania ...
Profesjonalistki mają pod górkę. Dyskryminacja i uprzedzenia trzymają się mocno
Sat, 08 Mar 2025 01:26:00 GMT
Dyskryminacja ze względu na płeć to największa bariera utrudniająca kobietom rozwój oraz aktywny udział w rynku pracy – wynika z ankiety przeprowadzonej przez agencję doradztwa personalnego Hays. I ch ...
Gdzie będą zwalniać, gdzie będą zatrudniać i dobrze zapłacą. Najnowsze prognozy dla polskiego rynku pracy
Wed, 12 Mar 2025 10:33:00 GMT
Sytuacja powinna pozostać stabilna, z niskim bezrobociem, choć wyzwań nie będzie brakować, takie są prognozy dla polskiego runku zatrudnienia. Pracodawcy nadal ostrożnie podejmują działania rekrutacyj ...
Co się dzieje na rynku pracy? Podwyżki stop, rekrutacje stop
Thu, 13 Mar 2025 10:25:00 GMT
Polskie firmy coraz bardziej obawiają się pogorszenia swojej sytuacji – wynika z badania Barometr Polskiego Rynku Pracy. Co trzeci pracodawca uważa, że w tym roku kondycja ich biznesu może się pogorsz ...
Cicha dyskryminacja kobiet. "Po powrocie z macierzyńskiego czułam się jak stażystka"
Sat, 08 Mar 2025 06:49:00 GMT
Kobiety na rynku pracy mają trzech głównych wrogów: biologię, stereotypy i siebie same. Mimo zdecydowanego postępu przez ostatnie dekady pozycja kobiet w wielu branżach jest niższa niż ...
W tym roku nastąpi wzrost wynagrodzeń, ale pracodawcy nie będą zbyt skłonni do zatrudniania
Thu, 06 Mar 2025 15:59:00 GMT
Współczynnik aktywności zawodowej osób w wieku 50-64 lata wyniósł 78 proc., a ich rola na rynku pracy będzie rosła. Jednak wyzwania, takie jak dyskryminacja ze względu na wiek oraz brak jasnej ...
Agencje pracy krytykują nowe przepisy. "Dyskryminacja i nierówna konkurencja"
Tue, 04 Mar 2025 23:00:00 GMT
W związku z bezpłatną subskrypcją zgadzam się na otrzymywanie na podany adres email informacji handlowych. Informujemy, że dane przekazane w związku z zamówieniem newslettera będą przetwarzane zgodnie ...
Porozmawiają o tym, że warto zatrudniać osoby w każdym wieku
Thu, 20 Feb 2025 02:17:00 GMT
Reklama Wyzwania rekrutacyjne pracodawców w 2025 roku, psychologia pracy, zespoły wielopokoleniowe w praktyce oraz dyskryminacja pozytywna – to główne tematy konferencji „Mix pokoleń = max wyników.
Nie tylko kobiety mogą skorzystać z pracy w elastycznych godzinach
Fri, 07 Mar 2025 16:00:00 GMT
A może warto sięgnąć po rozwiązania, które w prawie pracy będą dobre dla wszystkich pracujących, bez względu na płeć? Prawnicy i eksperci rynku pracy są zgodni: potrzeba większej elastyczności pracy i ...