Actualités Jak-usprawiedliwiac-nieobecnosci-w-pracy.html
Jak należy wykazywać okres nieusprawiedliwionej nieobecności w pracy, który przypada również na dni wolne od pracy
Fri, 03 Dec 2010 00:00:00 GMT
Pracownik stawił się do pracy 23 listopada i z tym dniem rozwiązaliśmy z nim umowę o pracę w trybie dyscyplinarnym. Jak należy wykazać dni przerwy w pracy w dokumentach rozliczeniowych za ten miesiąc?
Nieobecność w pracy. Jak pracownik powinien usprawiedliwić nieobecność w pracy
Fri, 15 Mar 2024 00:08:00 GMT
Pracownik, który nie stawi się do pracy, zobowiązany jest do usprawiedliwienia swojej nieobecności. Przepisy określają, jakie przyczyny usprawiedliwiają nieobecność w pracy. Jednak pracodawca może ...
Powódź usprawiedliwia nieobecność w pracy
Sun, 15 Sep 2024 17:00:00 GMT
My już teraz postaramy się odpowiedzieć na pytania nurtujące obecnie pracowników z zalanych terenów: co z pracą, czy powinni zgłaszać pracodawcy, że nie stawią się do pracy oraz czy muszą i jak to ...
Jak obliczyć wynagrodzenie za wypoczynek w przypadku nieobecności w pracy w okresie, z którego jest ustalana podstawa urlopowa
Wed, 23 Sep 2015 06:25:00 GMT
W styczniu 2015 r. złożyła wniosek o urlop wypoczynkowy. Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe dla tego ... Jeżeli były to pełne 4 miesiące niezdolności do pracy, to podstawę urlopową należy obliczyć ...
Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe po długiej nieobecności w pracy
Wed, 15 Feb 2017 00:33:00 GMT
Jak powinniśmy obliczyć przysługujące jej wynagrodzenie ... Gdyby bezpośrednio przed urlopem absencja w pracy trwała nieprzerwanie np. pół roku, wtedy pod uwagę należy wziąć najbliższy przepracowany ...
Brak informacji o przyczynach nieobecności w pracy
Mon, 03 Aug 2009 17:00:00 GMT
w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy (DzU nr 60, poz. 281 ze zm.). Jak wynika z § 2 ww. rozporządzenia, w razie zaistnienia przyczyn ...
Jak określić w umowie o pracę wymiar czasu pracy
Thu, 22 Jan 2009 00:13:00 GMT
Obejmuje on kwestie dotyczące ustalenia okresu rozliczeniowego pracownika, jak i systemu pracy, któremu podlega pracownik. Wymiar czasu pracy to konkretna liczba godzin do przepracowania przez ...
wypowiedzenie stosunku służbowego podczas usprawiedliwionej nieobecności w pracy - forum prawne
Mon, 14 Mar 2005 01:50:00 GMT
Również powołanie nie zawsze musi kreować stosunek pracy. W postanowieniu z dnia 8 maja 1992 r ... decyzją administracyjną naczelnego organu państwowego. Gdyż jak stanowi art. 14 ust. Ustawy o Służbie ...
Urlop w świadectwie pracy – jak prawidłowo wykazać
Mon, 21 Jun 2021 23:26:00 GMT
informacje na temat urlopu wypoczynkowego. Często w związku z ustaniem zatrudnienia pracownikowi wypłacany jest ekwiwalent za urlop tak za rok rozwiązania stosunku pracy, jak i za lata poprzednie.
Jak określić miejsce pracy w umowie z pracownikiem
Sun, 26 Oct 2014 23:20:00 GMT
Ta zasada dotyczy zarówno zatrudnionych stale w jednym punkcie, jak i tych, którym miejsce pracy określono jako konkretny większy obszar. U tych drugich są jednak problemy z określeniem ...
Jak liczyć terminy w prawie pracy
Thu, 27 Mar 2008 17:05:00 GMT
Do zakładowego stażu pracy w firmie A doliczyliśmy jeszcze staż z firmy B, czyli 3 lata i 3 miesiące (data początkowa obliczeń to 1 stycznia). [/ramka] Wiedząc, jak obliczyć staż pracy ...
Jak określić rodzaj pracy w umowie o pracę
Sun, 14 Oct 2007 22:00:00 GMT
Sformułowanie „określona praca” to nic innego jak konkretne zadanie, które mieści się w zakresie rodzajowo wskazanych w umowie o pracę czynności. Jego treść pozostaje przedmiotem polecenia pracodawcy.