Actualités 158/kiedy-mozna-dyscyplinarnie-zwolnic-pracownika.html
Images about 158/kiedy-mozna-dyscyplinarnie-zwolnic-pracownika.html
Kiedy można zwolnić pracownika samorządowego mianowanego
Mon, 22 Nov 2010 20:12:00 GMT
Wyjaśniając, kiedy uznać przestępstwo za oczywiste, SN w wyroku z 31 stycznia 1977 r. (sygn. akt I PRN 141/76) wskazał, że można to uczynić ... może (ale nie musi) zwolnić dyscyplinarnie takiego ...
Czy można zwolnić dyscyplinarnie pracownika, któremu nie udzielono urlopu na żądanie?
Tue, 09 Dec 2014 07:44:00 GMT
W związku z tym, że nie możemy pracownika zwolnić dyscyplinarnie (za skopiowanie bazy danych bez naszej zgody i wiedzy ponieważ minął miesiąc od uzyskania przez pracodawcę wiadomości o okoliczności ...
Czy można dyscyplinarnie zwolnić alkoholika?
Tue, 24 May 2011 04:01:00 GMT
Co zrobić w sytuacji, kiedy jeden z pracowników ... pod wpływem alkoholu? Czy można go zwolnić dyscyplinarnie? Zgodnie z art. 52 kodeksu pracy, pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez ...
Czy zawsze można zwolnić dyscyplinarnie pracownika, który w czasie zwolnienia lekarskiego podjął pracę
Fri, 02 Apr 2010 02:00:00 GMT
Dowiedzieliśmy się, że w jego trakcie wykonuje pracę w innej firmie budowlanej. Czy w takim przypadku możemy zwolnić tego pracownika dyscyplinarnie? Jeżeli mają Państwo wystarczające dowody na to, że ...
Kiedy można zwalniać dyscyplinarnie?
Mon, 18 Jul 2011 02:40:00 GMT
To pracodawca w pierwszej kolejności ocenia czy doszło do ciężkiego naruszenia obowiązków po stronie pracownika, jeśli ten odwoła się od decyzji pracodawcy, weryfikacji dokonuje sąd. Dodatkowo, jeśli ...
Czy można dyscyplinarnie zwolnić pracownika palącego papierosy w niedozwolonym miejscu
Mon, 20 Sep 2021 03:24:00 GMT
Wydaje się, że jednorazowe naruszenie nakazu palenia papierosów w miejscu wyznaczonym nie będzie kwalifikowało się do zwolnienia pracownika - natomiast przypadki powtarzające się jak najbardziej mogą ...
Kiedy można zwolnić urzędnika
Thu, 26 Mar 2009 22:30:00 GMT
W przypadku stwierdzenia naruszenia przez pracownika samorządowego któregokolwiek ... Nie musi on bowiem udowadniać konkretnych zdarzeń, kiedy to pracownik działał stronniczo lub z ...
Kiedy można zwolnić pracownicę w ciąży
Thu, 08 Oct 2009 07:20:00 GMT
Kodeks pracy obejmuje szczególną ochroną przed wypowiedzeniem i rozwiązaniem umowy o pracę pracownice w ciąży. Czy ochrona ta obejmuje również pracownice, które zaszły w ciążę lub ...
Kiedy można wypożyczyć pracownika innej firmie
Thu, 18 Oct 2007 11:07:00 GMT
Jakie warunki musi spełnić, aby wypożyczenie to było zgodne z prawem? Możliwość wypożyczenia pracownika innemu pracodawcy przewiduje art. 1741 k.p., zgodnie z którym pracodawca może ...
Kiedy pracownika można zbadać alkomatem?
Mon, 18 Jul 2011 04:28:00 GMT
Tylko przeprowadzenie odpowiedniego badania na obecność alkoholu we krwi może stanowić formalne potwierdzenie braku trzeźwości pracownika. Badanie może zostać przeprowadzone tylko za zgodą pracownika ...
Upomnienie dla pracownika. W jakich sytuacjach można je zastosować?
Tue, 15 Oct 2024 15:45:00 GMT
Upomnienie dla pracownika to jedna z form, przewidziana w Kodeksie pracy. Pozwala poinformować zatrudnionego, że nie wywiązuje się odpowiednio z obowiązków, lub zaniedbuje pewne dziedziny w swojej ...
Kiedy można zwolnić pracownika samorządowego
Sun, 11 Mar 2012 22:29:00 GMT
Pracodawca może zwolnić pracownika bez wypowiedzenia w ciągu miesiąca od uzyskania wiadomości o okoliczności uzasadniającej rozwiązanie stosunku pracy. Zasada ta ma zastosowanie również do pracowników ...