Actualités pracodawca-moze-monitorowac-teren-zakladu-pracy-i-poczte-elektroniczna-pracownikow
Images about pracodawca-moze-monitorowac-teren-zakladu-pracy-i-poczte-elektroniczna-pracownikow
Czy pracodawca może monitorować pracowników?
Tue, 09 Feb 2016 02:58:00 GMT
Monitoring pracownika przez pracodawcę przybiera różne formy. Jako przykładowe możemy wymienić śledzenie poczty elektronicznej, przeglądanie bilingów z telefonu służbowego czy montowanie kamer ...
Pracodawca może otworzyć pocztę pracownika i nadzorować jego firmowy samochód
Mon, 22 Oct 2018 14:22:00 GMT
Podkreśla, że pracodawca może prowadzić monitoring pracowniczy (na podstawie kodeksu pracy), ale często jest wręcz zobowiązany do prowadzenia nadzoru w innych celach (np. zapewnienia ...
Jak pracodawca może kontrolować swoich pracowników
Tue, 09 Oct 2007 22:00:00 GMT
Również poczta elektroniczna jest takim samym narzędziem pracy udostępnianym pracownikowi przez pracodawcę jak biurko, specjalistyczne maszyny czy inne urządzenia techniczne. Dlatego pracodawca ma ...
Czy pracodawca może zobowiązać pracowników do zachowania odpowiedniego wyglądu i stroju w pracy
Wed, 18 Feb 2009 21:00:00 GMT
W przedstawionej sytuacji pracodawca ma prawo zobowiązać pracownika do obcięcia długich włosów pod warunkiem, że jest to obiektywnie uzasadnione, np. pracownik ten ma bezpośredni kontakt z klientami ...
Pracodawca nie może nakazać pracy podczas kwarantanny
Fri, 30 Oct 2020 00:44:00 GMT
pensji za ten czas. Z kolei pracodawca może chcieć odmówić pracy zdalnej, by zaoszczędzić w ten sposób na wynagrodzeniu pracownika na kwarantannie. (PAP) ...
Czy pracodawca może dowolnie zmienić grafik pracy?
Mon, 17 Oct 2022 04:10:00 GMT
Grafiki ustala pracodawca, w formie pisemnej lub elektronicznej, na okres nie krótszy niż 1 miesiąc. Na mocy art. 129 § 3 Kodeksu pracy pracodawca jest zobowiązany przekazać pracownikowi harmonogram ...
Czy pracodawca może kontrolować chorego pracownika?
Tue, 04 Dec 2012 02:40:00 GMT
Pracownicy często wykorzystują zwolnienia lekarskie do uzyskania dodatkowych dni wolnych od pracy. Czy pracodawca może skontrolować czy pracownik rzeczywiście jest chory? Pracodawca nie może podważać ...
Jak i za co pracodawca może ukarać pracownika?
Thu, 05 May 2016 08:06:00 GMT
Kary jedynie dla pracowników Pracodawca, zgodnie z Kodeksem Pracy, może wymierzyć karę pracownikowi, który naruszył swoje obowiązki pracownicze. Warto jednak wiedzieć, że przepisy te nie ...
Kiedy pracodawca może ukarać pracownika?
Fri, 18 Dec 2020 10:33:00 GMT
Zatem niewykonanie określonego zadania umożliwia nałożenie kary porządkowej wyłącznie, gdy jego wykonanie potwierdzone było w ustalonej organizacji i porządku w procesie pracy. Zasadniczo pracodawca ...
Czy pracodawca może nagrywać pracowników w pracy
Tue, 21 Jan 2014 21:00:00 GMT
Czy pracodawca może nagrywać pracowników w pracy? Coraz szybszy rozwój techniki sprawia, że za pomocą bardzo niewielkich nakładów finansowych pracodawca może monitorować działania pracowników. Jednak ...
Jak pracodawca może kontrolować swoich pracowników
Mon, 08 Oct 2007 10:56:00 GMT
Przeprowadzenia badania stanu trzeźwości może natomiast żądać pracownik, jeżeli pracodawca ... narzędziem pracy i powinien być do niej wykorzystywany. Również poczta elektroniczna ...
Czy pracodawca może czytać e-maile pracowników
Fri, 06 Aug 2010 07:52:00 GMT
W związku z tym pojawia się pytanie, czy pracodawca może czytać e-maile swoich podwładnych. Poczta elektroniczna jest także narzędziem pracy pracownika. Dlatego pracodawca ma prawo sprawdzić, czy to ...