Actualités Przejscie-zakladu-pracy-na-innego-pracodawce-art-23-1.html
Images about Przejscie-zakladu-pracy-na-innego-pracodawce-art-23-1.html
Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę (art. 23 (1))
Thu, 27 Aug 2009 08:44:00 GMT
przewidywanym terminie przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę, przyczynach, prawnych, ekonomicznych oraz socjalnych skutkach dla pracowników, zamierzonych działaniach dotyczących ...
Przejście zakładu pracy na nowego pracodawcę
Sat, 25 Jun 2011 23:20:00 GMT
Ustawodawca przewidział wobec tego skutki jakie może nieść dla pracowników zbycie przedsiębiorstwa lub jego części dla innego pracodawcy. Zgodnie z art. 23[1] kodeksu pracy - w razie przejścia zakładu ...
Jakie skutki powoduje przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę
Tue, 10 Jul 2018 07:29:00 GMT
W przypadku przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę staje się on stroną w ... przyczynach i skutkach planowanego przejęcia zakładu pracy lub jego części (art. 26 1 ust. 1 ustawy o ...
Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy a przejście zakładu pracy na nowego pracodawcę
Mon, 12 Oct 2015 07:32:00 GMT
Sytuację prawną pracowników w przypadku przejścia całości lub części zakładu pracy na nowego pracodawcę generalnie reguluje art. 23 1 § 1 k.p. Przepis ten wyraża zasadę automatycznego wstąpienia ...
przejście zakładu pracy na innego pracodawcę - wiadomości i porady tematyczne
Mon, 30 Apr 2018 00:13:00 GMT
stosunek pracy ustał w wyniku rozwiązania podano; powołanie u innego pracodawcy - Art. 23 z indeksem górnym 1 paragraf 5 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 ... Dzień dobry, jestem w ciąży i od lutego ...
Kiedy w wyniku outsourcingu usług może dojść do przejścia zakładu pracy na innego pracodawcę
Mon, 18 Oct 2010 11:00:00 GMT
Outsourcing usług polega na wydzieleniu zadań z zakładu pracy i powierzeniu ich podmiotom zewnętrznym, np. powierzenie obsługi księgowej firmie zewnętrznej. Co się dzieje, gdy firma ...
PIT: Przejście zakładu pracy z przejęciem rozliczeń
Thu, 04 Dec 2014 18:00:00 GMT
Nowy pracodawca, u którego zatrudniony kontynuuje stosunek pracy, odpowiada za zaliczki za cały rok podatkowy. Przejście zakładu pracy reguluje art. 231 kodeksu pracy. Zgodnie z par.
Czy pracownik może nie zgodzić się na przejście do innego pracodawcy
Tue, 03 Nov 2009 06:03:00 GMT
Taką sytuację reguluje art. 231 k.p. Zgodnie z nim w przypadku przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę nowy pracodawca staje się automatycznie, z mocy samego prawa, stroną w ...
Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę - art. 23 (1) k.p.
Tue, 20 Dec 2016 03:46:00 GMT
Kwestię przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę reguluje przepis art. 23(1) Kodeksu pracy. W przypadku przejścia zakładu pracy na innego pracodawcę, pracownik może w terminie 2 ...
Przejście zakładu pracy na nowego pracodawcę – skutki dla pracownika i pracodawcy
Thu, 05 Jun 2014 05:58:00 GMT
Jeżeli procesowi likwidacji dotychczasowego pracodawcy towarzyszy przejęcie zakładu pracy w trybie art. 23(1) KP, nowy pracodawca nie może ... od przejścia zakładu pracy lub jego części na innego ...
przejście zakładu pracy na innego pracodawcę - wiadomości i porady tematyczne
Wed, 09 Mar 2016 01:41:00 GMT
Po powrocie dał mi nową umowę na najniższą krajową, podpisałam i pracuję ... Tematy: powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, umowa na czas nieokreślony, franczyza, przejście zakładu pracy na innego ...
Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę
Wed, 22 Apr 2009 08:40:00 GMT
W pracy krążą plotki, że mój zakład pracy będzie przeniesiony na innego pracodawcę. Jakie są tego konsekwencje dla pracowników? Czy utrzymamy swoje stanowiska, czy nowy pracodawca może nas dowolnie ...