Actualités Pracownik-studiujacy-jakie-dodatkowe-swiadczenia-moze-uzyskac-od-pracodawcy.html
Pracownik studiujący – jakie dodatkowe świadczenia może uzyskać od pracodawcy?
Mon, 08 Sep 2014 04:57:00 GMT
Czy każdy student zatrudniony na umowę o pracę może dostać dodatkowe dni wolne na naukę? Czy pracodawca ma obowiązek dać wolne na egzamin? Jakie świadczenia może uzyskać od pracodawcy pracownik ...
Kiedy pracownik może być pełnomocnikiem pracodawcy?
Wed, 21 Jul 2010 03:37:00 GMT
Kodeks nie precyzuje, jakie przymioty ma mieć pracownik aby ... W pierwszej kolejności, należy pamiętać o tym, że jeśli pracownik nie ma doświadczenia w prowadzeniu spraw sądowych może pracodawcy ...
Jakie obowiązki ma pracodawca, gdy pracownik przechodzi na świadczenie przedemerytalne
Mon, 01 Oct 2007 22:01:00 GMT
Zwalniany pracownik może w niektórych ... będzie mógł uzyskać to świadczenie niezależnie od osiągniętego wieku, ponieważ zwolnienie z pracy nastąpiło z powodu ogłoszenia upadłości pracodawcy.
Za co pracownik ponosi odpowiedzialność porządkową? Jakie są konsekwencje wyrządzenia szkody pracodawcy?
Sat, 23 Sep 2023 10:06:00 GMT
Zakres odpowiedzialności materialnej pracownika za nienależyte wykonywanie obowiązków pracowniczych zależy od rodzaju jego winy. Pracownik, który wyrządził pracodawcy szkodę wskutek nieumyślnego ...
Pracownik z niepełnosprawnością. Jakie dodatki i udogodnienia w pracy?
Sun, 20 Oct 2024 03:03:00 GMT
Kodeks pracy jasno wskazuje, jaki dodatek należy ... będzie natomiast od wymiaru czasu pracy, stopnia niepełnosprawności, szczególnych schorzeń oraz typu pracodawcy. Dofinansowanie ...
Jakie roszczenia przysługują za niewydanie świadectwa pracy?
Wed, 30 Jul 2014 04:52:00 GMT
Rozwiązanie lub wygaśnięcie stosunku pracy pociąga za sobą zobowiązanie pracodawcy do wystawienia pracownikowi świadectwa pracy. Zdarza się jednak, że przełożony uchyla się od spełnienia ... pracy ...
Czy pracownik może nie zgodzić się na przejście do innego pracodawcy
Tue, 03 Nov 2009 06:03:00 GMT
Pracownik otrzymał od pracodawcy ustną informację ... Rozwiązanie umowy o pracę w tym trybie powoduje dla niego skutki, jakie prawo pracy przewiduje dla przypadku wypowiedzenia umowy o ...
Prezent dla pracownika od pracodawcy - część wynagrodzenia, czy darowizna? Jak rozliczyć? Jaki podatek do zapłaty?
Sat, 13 Jul 2024 04:20:00 GMT
Pracodawcy czasem wręczają swoim pracownikom ... Przekazanie prezentów nie będzie uzależnione od osiąganych przez pracowników wyników, ocen rocznych, czy wskaźników absencji. Pracownik w żaden sposób ...
Opinia Wczasy pod gruszą w 2024 roku. Jak dostać dodatkowe pieniądze od pracodawcy na wakacje? „Świadczenie nie jest limitowane”
Wed, 26 Jun 2024 06:05:00 GMT
„Wczasy pod gruszą” to dodatek do wypoczynku, który mogą uzyskać pracownicy zatrudnieni u większych pracodawców. Pieniądze pochodzą z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Jakie warunki trzeba ...
Kiedy pracownik może oskarżyć pracodawcę o mobbing
Mon, 26 May 2008 17:00:00 GMT
Pracownik może też dochodzić odszkodowania od pracodawcy, jednakże tylko wtedy, jeśli rozwiązał umowę o pracę wskutek mobbingu i podał to jako przyczynę uzasadniającą jej rozwiązanie. Jakie przesłanki ...
Pracownik z niepełnosprawnością: Jakie ma przywileje? Na co może liczyć pracodawca?
Tue, 22 Oct 2024 23:16:00 GMT
Obowiązkiem pracodawcy zatrudniającego ... o rehabilitacji przysługuje im dodatkowe 10 dni roboczych w roku kalendarzowym. Prawo do urlopu dodatkowego pracownik nabywa po przepracowaniu roku ...
Zimno w pracy? Jakie są przepisy i obowiązki pracodawcy?
Tue, 22 Oct 2024 05:38:00 GMT
Jakie są przepisy bhp dotyczące minimalnej temperatury w miejscu pracy? Jakie dodatkowe obowiązki ma pracodawca w okresie zimowym? Zima zbliża się wielkimi krokami. Pracodawcy muszą ...